Заступник начальника управління культури і туризму

Вимоги:

• Вища освіта не нижче ступеня бакалавра, бажано у сфері культури, менеджменту, публічного управління та адміністрування, гуманітарних наук, туризму або суміжних галузях.
• Досвід роботи у сфері культури, управління, організації проєктів або діяльності установ та організацій буде перевагою.
• Розуміння принципів роботи органів місцевого самоврядування та комунальних закладів.
• Знання законодавства України у сферах культури, місцевого самоврядування та інших нормативно-правових актів відповідно до посадових обов’язків.
• Навички організації роботи, координації команд, планування та контролю виконання завдань.
• Уміння готувати офіційні документи, аналітичні матеріали, звіти та проєкти управлінських рішень.
• Навички ділової комунікації, ведення переговорів і налагодження міжінституційної співпраці.
• Впевнене користування комп’ютером та офісними програмами.
• Відповідальність, системність, ініціативність, організованість, комунікабельність та орієнтація на результат.

Умови роботи:

• Офіційне працевлаштування відповідно до законодавства України.
• Повна зайнятість, робота в офісі управління культури і туризму Звягельської міської ради.
• П’ятиденний робочий тиждень відповідно до встановленого графіка роботи.
• Оплата праці згідно з чинним законодавством та умовами оплати праці посадових осіб місцевого самоврядування.
• Щорічна оплачувана відпустка та інші передбачені законодавством соціальні гарантії.
• Робота з комунальними закладами культури, мистецької освіти, бібліотечної та музейної справи, туризму й охорони культурної спадщини.
• Участь у підготовці та проведенні культурно-мистецьких заходів громади, що може передбачати роботу поза межами стандартного робочого часу.
• Робоча взаємодія з керівниками закладів культури, структурними підрозділами міської ради, громадськими організаціями та іншими партнерами.
• Можливість професійного розвитку, участі в реалізації місцевих програм і впровадженні нових культурних та туристичних ініціатив.

Обов’язки:

• Координація діяльності закладів культури та контроль за виконанням визначених завдань і планів роботи.
• Участь у плануванні та реалізації місцевих програм і заходів у сфері культури, туризму та охорони культурної спадщини.
• Організаційно-методичний супровід роботи Школи мистецтв, Палацу культури імені Лесі Українки, клубних закладів, бібліотечної та музейної мережі.
• Координація підготовки й проведення культурно-мистецьких, просвітницьких, пам’ятних та загальноміських заходів.
• Сприяння розвитку мистецької освіти, аматорського мистецтва, творчих колективів, бібліотечних послуг і музейної діяльності.
• Координація роботи у сфері туризму, популяризації туристичного потенціалу громади та розвитку культурних маршрутів.
• Участь у реалізації заходів зі збереження, дослідження та популяризації історико-культурної спадщини, взаємодія з відповідними установами й фахівцями.
• Підготовка проєктів управлінських рішень, службових документів, аналітичних довідок, звітів та інформаційних матеріалів у межах компетенції.
• Контроль за виконанням доручень, дотриманням установлених термінів подання звітності та належною організацією роботи підпорядкованих закладів.
• Участь у формуванні пропозицій до місцевих програм, планів діяльності та бюджетних запитів у межах компетенції управління.
• Координація підготовки грантових заявок, проєктних пропозицій, пошуку партнерств і залучення додаткових ресурсів для розвитку культури й туризму.
• Взаємодія з іншими структурними підрозділами міської ради, органами державної влади, установами, громадськими організаціями та партнерами.
• Виконання доручень начальника управління та, за його відсутності, виконання обов’язків відповідно до встановленого порядку.